2026-06

給与の遅配・未払いは労働基準法違反で罰則の対象です。賃金支払いの5原則、未払い時の附加金・遅延損害金のリスク、担当者・従業員それぞれの対処法を詳しく解説します。

年途中で入社・退職した社員の年末調整の対応方法を解説。前職の源泉徴収票の回収方法、退職者が年末調整の対象になるケース、源泉徴収票の交付義務まで担当者向けに詳しく説明します。

2025〜2026年の育児・介護休業法改正ポイントを給与計算担当者向けに解説。子の看護休暇の拡充、育休中の社会保険料免除手続き、復職後の月変対応、育休取得率の公表義務拡大まで対応方法をまとめます。

毎月の給与から引かれる所得税（源泉所得税）は、源泉徴収税額表で決まります。令和8年分の月額表の見方と計算の手順を、計算例つきで解説。令和9年1月からの新しい税額表は別の記事で紹介しています。