法改正情報

前回の記事「【2026年8月改正】高額療養費制度が変わる！自己負担限度額の引き上げと対策をわかりやすく解説」では、2026年8月から自己負担限度額がどのくらい引き上がるかをお伝えしました。今回はその続編として、「結局、自分は何をすればいいの...

2025〜2026年の育児・介護休業法改正ポイントを給与計算担当者向けに解説。子の看護休暇の拡充、育休中の社会保険料免除手続き、復職後の月変対応、育休取得率の公表義務拡大まで対応方法をまとめます。

2026年8月、高額療養費制度が約28年ぶりに改正。自己負担限度額の引き上げ内容と、マイナ保険証で限度額証明書が不要になる仕組みなど、実務担当者が知っておきたいポイントをわかりやすく解説します。

2026年に給与計算で変わったことを、社会保険料率の改定、子ども・子育て支援金、雇用保険料率、所得税の控除の見直しの4つのテーマで整理。各テーマの詳しい解説記事へのリンクもまとめています。