給与計算実務

退職・産休・育休中の社員の住民税は特別徴収のままでいい？普通徴収への切替手順を給与計算担当者向けにケース別で解説。退職月による一括徴収の判断ミスなど、よくあるミス4つと作業チェックリスト付き。

時間外・休日・深夜労働の割増賃金の種類と計算式を実務担当者向けに解説。月60時間超の50%割増や端数処理ルール、管理職への適用など、ミスしやすいポイントもまとめています。

算定基礎3部作の最終回。遡及払いの差額はどう除く？4〜6月繁忙期の年間平均申立はどう使う？提出後のミスはどう直す？実務でつまずきやすい3つのテーマを、チェックリストつきでまとめています。【2026年版】

算定基礎の基本編（第1弾）に続く応用編。欠勤・休職・月額変更届との重複など、実務でよく起こる4つのイレギュラーケースを、判断フローと備考欄の記載例つきで解説します。【2026年版】

「算定基礎って結局何をするの？」という疑問にお答えします。標準報酬月額の仕組みから、支払基礎日数の数え方・報酬の範囲・7月10日までの提出の流れまで、2026年の最新情報をもとに解説します。

給与計算でよく間違える社会保険料の控除月を元サポート担当がわかりやすく解説。翌月控除・当月控除の違い、入社月・退職月・保険料改定時の対応方法をケース別にまとめています。

給与計算の締め日・支払日の基本と、途中入退社・支払日が土日の場合などケース別の対応を元サポート担当がわかりやすく解説。計算対象期間の間違いはよくあるミスのひとつです。

給与計算を突然任されて不安な方へ。給与計算ソフトのサポート担当として6年間・数千件の問い合わせ対応をしてきた経験から、最初にやること・よくあるつまずきパターン5選・チェックリストをわかりやすく解説します。